第154章 你想跟我说什么？（1/1）

“严主任，我就这么一次而已，不至于这样吧，要不然这次就算了吧？我保证，我保证我以后都会老老实实，行不行？”许大茂恳求道。

“厂子里的规矩是摆设吗？许大茂，下去，不要让我说第三遍，我要是说了第三遍，那就是去你们宣传科还有一车间说了，既然来得晚了就应该老老实实排队了，不要有那么多小九九。”严主任生气不已道。

要是这个场合不做出个公正公平的结果来，其他人就更加不会把食堂规矩当回事，他这个食堂主任也不会有人放在眼里。

许大茂这个脑子是不是被驴给踢了，在这大庭广众之下居然想要让自己给他徇私枉法，他算老几那他？

许大茂还想继续说什么，但是秦淮茹已经乖乖离开了，去后面老老实实排队了，许大茂也不好再多说什么，只得老老实实跟着在后面排队了。

看到了许大茂和秦淮茹灰溜溜在最后面排着队，其他人都是露出了扬眉吐气的神情。

“这种人就应该这么收拾他。”

“就这样而已，我看还是轻了，刚才他还想狡辩呢。”

“他眼里真是没有食堂的规矩，他以为他是谁？”

“许大茂这人咱们又不是第一天认识，就是特不要脸。”

“许大茂估计都不知道脸是什么东西。”

“秦淮茹居然也好意思听他的跟着排。”

“……”

严主任扫视了一下议论纷纷的这些人，说道：“以后大家要是看到了这种情况的话都可以来找我反映，我会给大家个明确的答复，也希望大家以后都能好好排队吃饭。”

“严主任，话是这么说，但是之前的食堂人员打饭总是手抖，让我们吃不饱这个问题，怎么说？”周卫民说道。

周卫民这些话，立刻就引得众人纷纷附和了。

“就是，严主任，好几次都是中午在食堂吃不饱。”

“吃不饱也算了，食堂的这些人都是什么意思呢？让他们给打个饭吧，跟欠了他们几百万似的。”

“严主任，每次就那么丁点儿菜，根本就够不上平均水平。”

“要是这么下去的话，我宁可自己从家里带，我也不想吃食堂了，好歹自己带，还能吃个饱。”

“我们平时在车间已经很不容易了，吃个饭还不让我们吃饱，这是把我们当什么了？”

“……”

“同志们，对于这个事情，我回去会和我们轧钢厂食堂的工作人员商量改正修订，到时候肯定会做出整改，给大家一个满意的答复。”严主任打着官腔道，还是这套老生常谈的调调。

反正就是不去解决事情，严主任也想要解决，可是食堂的那些人说了打了一勺子就是这样，每个人都是这么打。

他也总不能时时刻刻这么盯着吧。

“您总是这样说，你看从梁铁丘进厂子里说到了现在他儿子都去上小学了，这事儿还没有落实。”周卫民说道。

“咱们这打饭打菜少，不是一天两天了，就算会开会好了那么几天了以后，过不了多久就又这样了，这能怎么样？”

“虽说咱们食堂现在打饭的都是固定的一勺子，同样的大小，可有的人打饭的差距怎么会那么大呢？”

“……”

面对这些个问题，严主任听得心烦意乱了，他本来只是想过来看看食堂的打饭情况，这样回头问起来也好有个交代，他都没几年要退休了，也实在是不想额外生事。

他之前也抓过食堂的工作人员给人家打菜说是打少了，食堂里的这些人就说可能是那个人故意吃少了，想过来讹诈，想多吃点儿菜。

顿时，这就有些难辨真假了。

严主任对众人说道：“各位工人同志们，这件事，之后我们食堂给厂子里领导们上报了以后，会想到一个更好的解决办法，大家到时候看我们食堂的公告吧。”

严主任心想，这次真是要找个好些的解决办法，这么的一直下去也不是那么回事。

“严主任，有没有空呢？咱们能不能聊一聊？”周卫民说道。

“你想跟我说什么？”严主任语气不是很好道，刚才就是周卫民提出了问题，为难了他了，现在又来找他说什么，他才没兴趣。

“我是想跟你说一下，怎么解决食堂的这些饭菜打少了的问题。”周卫民说道。

“你能有什么办法？”严主任不置可否道，食堂里的这帮人都是鬼精鬼精得很，有的是狡辩的借口。

“咱们不妨坐下来慢慢说？”周卫民试探着问道。

“就坐这里吧。”严主任随意道。

“这里不是个方便说话的地方。”周卫民摇摇头，说道。

“那就来我办公室吧。”严主任无奈道，要是周卫民这小子说不出个什么二三四五六来，有他好果子吃。

周卫民点点头，跟着严主任去了办公室里面。

“说吧。”严主任说道，说着，打开了风扇。

“您觉得食堂的工作人员为什么要无缘无故给工人们打饭少了呢？”周卫民问道。

“我怎么知道，一个个的做事情不认真，还那么多的借口，我们当初的时候可没有这样。”严主任没好气的说道。

“您有多久没有去食堂里给工人打饭了？”周卫民问道。

“我都是食堂主任，我去给人打饭做什么，那食堂养这么多人做什么？”严主任不满道。

“就是了，您可能不知道，食堂的工人这么大热天的给工人们打饭不容易，而且咱们轧钢厂人也多，他们的任务量就重了，虽然是轮值，但是都是累。”周卫民说道。

“什么不辛苦，其他的工人难道就不辛苦吗？”严主任不置可否道。

“但是其他的工人们不能对他们怎么样，他们却可以对其他工人们怎么办？您可以定一个考核制度，就是如果打饭的时候没有被工人投诉，那每个月酌情给点奖金，要是被投诉了，那奖金就没有了，您给了奖金了，这动力自然也有了，还有您如果担心有的工人会吃完了饭菜，故意跑去投诉说打少了饭菜，那就只能辛苦辛苦您了，每天中午都在这看着，饭菜如果真的少了的话就要当面提出，过后不管了，这样也没有人能耍赖了。”周卫民说道。